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Automatización de Reclutamiento Para Seguros y Servicios Financieros

Dénos Su Lista.
Nosotros Llenamos Su Calendario.

Convierta su lista de contactos en un flujo de entrevistas de reclutamiento agendadas. Nosotros manejamos la comunicación, el seguimiento, las páginas de registro y las citas. Usted solo se presenta a entrevistar candidatos calificados.

La Promesa Es Simple:

Usted Aporta

Lista de Contactos

→

Entregamos

Entrevistas Agendadas

Reclutar Es Agotador. Lo Sabemos.

Usted tiene una pila de currículums, una lista de referidos y prospectos de ferias de empleo. Pero, ¿convertir esos nombres en entrevistas reales? Ahí es donde se le va el tiempo.

  • ✗Horas perdidas en llamadas sin respuesta y correos de seguimiento
  • ✗Candidatos que se enfrían antes de que usted los contacte
  • ✗Caos de citas con mensajes de ida y vuelta
  • ✗Buenos prospectos perdidos ante competidores más rápidos

¿Y Si Usted Pudiera...

  • ✓Suba su lista de contactos y olvídese del resto
  • ✓Deje que las secuencias automatizadas hagan la comunicación
  • ✓Que los candidatos agenden por su cuenta
  • ✓Llegue a un calendario lleno de entrevistas

Eso es exactamente lo que hacemos.

De la Lista de Contactos al Calendario

Nuestra automatización de reclutamiento maneja cada paso entre recibir su lista y llenar su calendario de entrevistas.

1

Comparta Su Lista

Envíenos su lista de contactos por correo: currículums, referidos, prospectos de ferias de empleo. Excel, CSV o incluso una cadena de correos reenviada.

2

Construimos y Lanzamos

En 24 a 48 horas creamos su página de registro con su marca, secuencias de correo, campañas de SMS y calendario de citas.

3

Comunicación Automatizada

Los correos y SMS personalizados salen según un calendario estratégico. Quienes no responden reciben seguimiento hasta que toman acción.

4

Su Calendario Se Llena

Los candidatos reservan directamente en su calendario. Usted recibe avisos instantáneos y ellos reciben recordatorios automáticos.

Qué Incluye

Comunicación Multicanal

Secuencias coordinadas de SMS y correo que llegan a los candidatos donde más responden.

Páginas de Registro Con Su Marca

Páginas de reclutamiento profesionales con su agencia, la oportunidad y las citas integradas.

El Empleado Agenda Su Cita

Reservas en línea las 24 horas sincronizadas con su calendario. Sin mensajes de ida y vuelta.

Seguimiento Automatizado

Insistimos con puntos de contacto cada vez más directos hasta que el candidato agenda, responde o se da de baja.

Reportes de Avance

Actualizaciones diarias por correo que muestran aperturas, clics, respuestas y entrevistas agendadas.

No Se Requiere Tecnología

Sin paneles que navegar. Usted nos envía su lista por correo y nosotros le enviamos los avisos de entrevistas.

Los Resultados Hablan

La comunicación multicanal supera ampliamente los esfuerzos manuales de reclutamiento.

5X

Más Respuestas

98%

Tasa de Apertura de SMS

72hr

Tiempo Promedio de Respuesta

Cero

Llamadas Sin Respuesta

"Subí 200 contactos de una feria de empleo un lunes. Para el viernes tenía 23 entrevistas agendadas sin haber hecho una sola llamada. Esto cambió mi forma de reclutar."

Coordinador de Distrito, Aseguradora Importante

Preguntas y Respuestas

¿En qué formato debe estar mi lista de contactos?+

Cualquier formato sirve: Excel, CSV, Google Sheets, incluso una cadena de correos reenviada. Mientras podamos extraer nombres e información de contacto, podemos trabajar con él.

¿Qué tan rápido pueden lanzar mi campaña?+

Normalmente dentro de 24 a 48 horas después de recibir su lista y los detalles de la oportunidad. Para necesidades urgentes de reclutamiento, hemos lanzado campañas el mismo día.

¿Pueden personalizar los mensajes?+

Por supuesto. Adaptamos todos los mensajes a su oportunidad específica, su estructura de compensación y la cultura de su empresa.

¿Necesito aprender algún software?+

No. Todo se maneja por usted. Usted se comunica con nosotros por correo y nosotros le enviamos reportes diarios y avisos de entrevistas.

Comience a Llenar Su Calendario

Agende una llamada breve para conversar sobre sus metas de reclutamiento. Le mostraremos exactamente cómo funciona nuestra automatización.

Lo Que Conversaremos

  • •Su proceso actual de reclutamiento
  • •Tamaño y origen de su lista de contactos
  • •El perfil de su candidato ideal
  • •Cronograma y metas de la campaña

¿Listo Para Reclutar Mejor?

Deje de perseguir candidatos. Que ellos lleguen a usted con entrevistas ya agendadas.

Teléfono: (213) 589-3591

Correo: support@enrolltools.com